|
Vi bygger «nye» websider
19/3/2012
Sidene til Selgerforbundet og Sesam er under endring. I løpet av april og mai vil disse nettsidene fremstå med nytt design tilpasset vår nye moderorganisasjon, Negotia. På disse sidene etableres «Selgerforum» – Et verktøy for deg som jobber med salg.
|
|
|
Negotia magasinet
Du som medlem i Selgerforbundet vil nå få tilsendt Negotia magasinets første utgave i 2012. Bladet har fire utgivelser i året og er tilsluttet Fagpressen.
[LES MER]
|
Selgere på skolebenken
For å øke tilliten og unngå tvister mellom skadeforsikringsselskap og kunder, skal selgerne få etikkopplæring i en egen godkjenningsordning, har bransjen lovet, Forbrukerrådet har sjekket om selskapene følger opp.
[LES MER]
|
|
| |
 |
| |
|
Egen iPad-kiosk
Aftenposten og VG kjører to vidt forskjellige strategier i sin lansering av iPad-avis. VG kommer til å selge avisen gjennom Apple, som tar 30 prosent provisjon. Aftenposten selger hele produktet selv for å sitte igjen med alle inntektene.
[LES MER]
|
Venteliste på biler
Etter noen år med tregt salg peker pilene for bilsalget oppover igjen. For biler med ekstrautstyr kan det være opptil fem måneders ventetid i følge ta.no.
[LES MER]
|
|
I lomma på turistene
VisitNorway lanseres nå som iPhone-app på engelsk. Applikasjonen vil gjøre det enklere for internasjonale turister å finne frem i Norge.
[LES MER]
|
Nettkjøp får kvalitetsmerking
Heretter kan du sjekke om nettbutikken har dette stempelet (se foto). Det betyr at du kan handle trygt. Merkingen har fått navnet «Trygg E-handel» og gjelder fysiske varer.
[LES MER]
|
|
Carlsberg øker
Den danske bryggerigiganten Carlsberg, som blant annet har eierinteresser i Ringnes, øket sin nettogevinst i 2010 med nær 50 prosent. NRK siterer svenske SVT, der bryggeriet skal ha oppnådd en nettogevinst i 2010 på rundt 5 milliarder norske kroner. Driftsresultatet endte på over 10 milliarder.
[LES MER]
|
7 råd for ledelse
Alle virksomheter og bedrifter har ulike organisasjonskulturer. For å lykkes som leder er det viktig at du har innsikt i organisasjonens kulturelle forankring, og du bør vær klar over hvilke symbol og signaleffekter du som leder sender ut.
[LES MER]
|
|
| |
|
| |
|
